選考の第一関門である書類選考に際しては、特に気を遣っていらっしゃるそうですね。
 |
| 同社のキャリアデータシート。添削もしっかり行ってくれる。 |
「もちろんです。企業へのご推薦には弊社コンサルタントが書く推薦文に加え、ご本人が書かれたキャリアデータシートと職務経歴書を提出することから始まります。書類選考が通ればご本人の実力次第になりますので、提出書類の添削アドバイスにはかなり力を入れているんです。私たちが求職者の方にしてあげられる第一歩ですからね。せっかく実力があっても、 書類が見にくかったり分かりにくかったりしては台無しです。特に自己PR文は苦手とされている方も多いようで、よりアピールできるよう『あなたはこんなこともできるのだから、こうやって書きましょう』などひとつひとつキャリアを整理しながら書類通過しやすい書類にまとめるアドバイスをしています」(堂薗グループ長)
面接に不安を抱いている方に対しては、模擬面接も行っているとか。
「面接を受けられる方なら誰でも不安はあると思うんです。そこでまずは『情報』として持っている内容をできる限りご説明しています。例えば面接での質問内容、面接時間は何分あるのか、面接官は何人なのか……など、少しでも面接時のプレッシャーを和らげて臨めるよう、アドバイスしていますね。なかにはそれだけではまだ不安だという方もいらっしゃいます。その場合はこちらから模擬面接のお声かけをし、面接でどう答えていくか一緒にまとめていくことで、自信につながっていくようです」(堂薗グループ長) |